【資料圖】

■進一步優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構布局，合理配置鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生資源，從注重機構全覆蓋向注重服務全覆蓋轉變

■完善人才激勵政策，提高鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構工作人員待遇，落實鄉(xiāng)村醫(yī)生補助政策，分類解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老和醫(yī)療保障問題，讓人才在鄉(xiāng)村留得下來，發(fā)展得好

■持續(xù)健全基本醫(yī)保、大病保險、醫(yī)療救助三重制度綜合保障機制，提高農(nóng)村地區(qū)醫(yī)療保障水平

近日，自治區(qū)政府辦公廳印發(fā)《關于進一步深化改革促進廣西鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系健康發(fā)展的若干措施》（以下簡稱《措施》），圍繞優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構布局、提高縣域醫(yī)療衛(wèi)生服務水平、加強鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設、完善收入和待遇保障機制、全面推進緊密型縣域醫(yī)共體建設、健全鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系投入機制、提高農(nóng)村地區(qū)醫(yī)療保障水平、加強組織領導等8個方面提出27條主要措施，進一步加強廣西鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生體系建設。

依據(jù)《措施》要求，廣西將進一步優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構布局，合理配置鄉(xiāng)村兩級醫(yī)療衛(wèi)生資源，從注重機構全覆蓋向注重服務全覆蓋轉變。提高縣域醫(yī)療衛(wèi)生服務水平、信息化水平，提升縣級醫(yī)院綜合服務能力和鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構服務能力；提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展二級及以下常規(guī)手術等醫(yī)療服務能力，拓展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院康復醫(yī)療、醫(yī)養(yǎng)結合、安寧療護等服務功能，健全急診急救和巡診服務體系；加大鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院中醫(yī)館建設力度，強化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構常見病、多發(fā)病診治能力和中醫(yī)藥服務能力。到2025年，每個縣（市）至少有1所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院達到服務能力推薦標準；100%的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院能夠規(guī)范開展10項以上中醫(yī)藥適宜技術，80%以上的村衛(wèi)生室能夠規(guī)范開展6項以上中醫(yī)藥適宜技術。

聚焦鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才短缺突出問題，《措施》從人才培養(yǎng)、使用、激勵等方面提出一系列富有含金量的政策舉措：完善人才培養(yǎng)機制，拓寬鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生人才引進渠道，加強全科、兒科等緊缺人才培養(yǎng)。創(chuàng)新人才使用機制，盤活用好縣域編制資源，加強縣域醫(yī)療衛(wèi)生人才一體化配置和管理，鼓勵人才雙向流動。完善人才激勵政策，提高鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構工作人員待遇，落實鄉(xiāng)村醫(yī)生補助政策，分類解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老和醫(yī)療保障問題，讓人才在鄉(xiāng)村留得下來，發(fā)展得好。

圍繞提高農(nóng)村地區(qū)醫(yī)療保障水平，《措施》明確，持續(xù)健全基本醫(yī)保、大病保險、醫(yī)療救助三重制度綜合保障機制。落實困難人群資助參保和分類救助政策，繼續(xù)對農(nóng)村特困人員、孤兒、事實無人撫養(yǎng)兒童給予全額參保資助，對低保對象、低保邊緣對象參保給予60%定額資助。完善防范化解因病返貧致貧風險長效機制，強化高額醫(yī)療費用支出預警監(jiān)測，構建多元化、多層次返貧風險防范格局。同時，加大醫(yī)?；鹬С至Χ?，完善支付方式改革，實施“村醫(yī)通+”工程，實現(xiàn)村衛(wèi)生室醫(yī)保結算，逐步提高縣域內醫(yī)?；鹩糜卩l(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構的比例。

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